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中国式绩效管理如何走出迷局?

中国式绩效管理如何走出迷局?

2016-9-7 14:06

  这些年来,“中国式绩效管理”一直在质疑声中前行。有人认为20世纪90年代从美国引进的所谓绩效管理并不适合中国的国情;有人认为搞绩效管理是出力不讨好,劳民伤财;有人甚至列出了在中国企业内进行绩效管理的五宗 ...

绩效管理成功的关键在于做好过程控制

绩效管理成功的关键在于做好过程控制

2016-8-11 10:39

  判断一个绩效管理体系成功与否的关键不在于你是否给你的员工打了分,分了等,也不在于你是否制造了直线经理为应付绩效考核而忙乱的局面,而在于绩效管理的过程是否得到了有效的控制,直线经理在绩效管理的过程中 ...

“四招”理顺绩效管理体系

“四招”理顺绩效管理体系

2016-8-8 09:54

  绩效管理已成为老板们口中频率较多的一个词汇,但却是HR最难以面对的词汇,不愿碰,虽不至于到“谈虎色变”的地步,但从人力资源管理实践来看,绩效管理确实是人力资源管理领域里的一大难点。  绩效管理系统是 ...

绩效考核如何更好的带动企业的发展?

绩效考核如何更好的带动企业的发展?

2016-7-21 12:48

  随着经济的全球化和信息时代的到来,物流公司面临着越来越激烈的市场竞争。物流公司绩效的改善已经日渐成为公司简化结构,降低成本的重要手段之一,绩效考核也日渐重要。但是物流公司现行的绩效考核中存在诸多弊 ...

如何在高绩效的同时提升员工幸福指数?

如何在高绩效的同时提升员工幸福指数?

2016-7-8 10:32

  华为曾经刊登了一则广告。画面上是一双芭蕾舞者的脚,一只穿着舞鞋光鲜亮丽,另一只赤裸着满是伤痕。并配以广告语“我们的人生,痛并快乐着”。华为传递的价值观和企业文化不得不引起每位管理者的反思,我们提供 ...

如何打破办公室行政人员绩效考核的“大锅饭”现象?

如何打破办公室行政人员绩效考核的“大锅饭”现象?

2016-5-11 15:16

  大多企业都存在办公室绩效考核的“大锅饭”现象。如何打破办公室的职能人员绩效考核的大锅饭现象?   这个问题一直是人力资源管理者的难题。办公室的工作任务繁杂,大多是事务性工作,没有明确的业务指标,工作 ...

绩效考核如何才能跟上时代?

绩效考核如何才能跟上时代?

2016-4-26 09:13

  达纳•明巴耶娃(Dana Minbaeva)不知道今年她的职业评估将会是什么样子——甚至不知道是否会进行评估。她所在的组织让团队负责人自由试验,然后决定是否改变其绩效考核方式。   这再合适不过了,因为明巴 ...

四招理顺绩效管理体系

四招理顺绩效管理体系

2016-4-25 09:11

  绩效管理已成为老板们口中频率较多的一个词汇,但却是HR最难以面对的词汇,不愿碰,虽不至于到“谈虎色变”的地步,但从人力资源管理实践来看,绩效管理确实是人力资源管理领域里的一大难点。  绩效管理系统是 ...

关于绩效工资,老师们都有哪些期盼?

关于绩效工资,老师们都有哪些期盼?

2016-4-12 10:18

  这几天,上海传来好消息,上海市的老师们也是奔走相告,在朋友圈里讨论、传播。是啥好消息让老师们这么兴奋呢?原来呀,上海市又出大招,通过了建立义务教育学校绩效工资分配新机制的方案,本次改革的核心就是进 ...

苹果、Google、微软如何管理人才?

苹果、Google、微软如何管理人才?

2016-3-28 16:32

  扩张是一个伟大公司会面临最大的问题,从1人到10人不难,但是当团队扩张到1000人可能会面临巨大的管理挑战,相信很多管理者都有这样的体会。  在成长的阶段容易犯错,犯了错就要快速纠正。比如Google当年到了 ...

2016年的绩效管理有这些新趋势 你认同吗?

2016年的绩效管理有这些新趋势 你认同吗?

2016-3-16 10:16

  根据某机构2015年进行的绩效管理调研,有超过一半的组织计划在未来的18个月内,对目前的绩效管理进行重塑与调整。某机构薪酬业务负责人蒂姆·尼斯认为原因是目前的绩效管理体系已经无法跟上组织迅猛发展的步伐, ...

什么样的企业用绩效有效

什么样的企业用绩效有效

2016-3-4 10:06

  按:这篇帖子不讲绩效技术,不讲专业术语,只讲些更“土”的、实实在在影响绩效使用效果的东西,希望对企业及同行们有所裨益。   绩效做到今天,技术已经没有多少秘密可言,但是很多企业仍然做成“夹生饭”, ...

企业成功推行绩效管理所需的五大条件

企业成功推行绩效管理所需的五大条件

2016-3-3 17:25

  绩效管理是企业管理中的一个永恒话题,管理者们绞尽脑汁想要完善企业的绩效管理,但很多公司的绩效管理结果还是很不理想。即使有的公司请了战略管理咨询公司,设计了很好的方案,但是实际执行效果却还是不能让人 ...

未来的人力资源管理到底会面临哪些问题

未来的人力资源管理到底会面临哪些问题

2016-3-2 09:37

  前段时间在蜜蜂商学院给学员上课时,将人力资源的过去几十年的发展做了一个简要的梳理和小结,谈到现状的混沌和从业人员的迷茫,也尝试着和大家一起分析了人力资源管理的未来到底会是一个什么走向,由于时间关系 ...

企业如何有效落实绩效指标

企业如何有效落实绩效指标

2016-3-1 14:10

  众所周知,绩效指标的落实是绩效管理中最难解决也是最纠结的工作之一,企业老板和管理者在千辛万苦定下绩效指标,一层一层地下达下去之后,却引起了层层的矛盾和阻力。因而在大多数企业中,管理层往往在费劲千辛 ...

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